• Информируем вас, что с 1 января 2024 года оценки и расписание доступны в новой версии Электронного образования по адресу ms-edu.tatar.ru. В данной версии электронного дневника вы можете продолжать смотреть ранее полученные оценки.
    С более подробной информацией можно ознакомиться на сайте: info.edu.tatar.ru.

Электронное образование Республики Татарстан

Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение города Набережные Челны «Детский сад общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением деятельности по познавательно-речевому направлению развития воспитанников №117 «Уенчык»/Яр Чаллы шәһәренең «Уенчык» 117 нче балаларның танып белү-сөйләм үсешен өстенлекле гамәлгә ашыручы гомүмүстерешле балалар бакчасы» муниципаль автономияле мәктәпкәчә белем бирү учреждениесе.

Решаем вместе
Есть предложения по организации учебного процесса или знаете, как сделать школу лучше?

Визитная карточка

Адрес: 423814, г. Набережные Челны, б-р. Кол Гали, д. 12 (58/14)
Телефон: +7(855)-249-27-13
E-Mail: madou117.Nch@tatar.ru
Министерство: Министерство образования и науки Республики Татарстан
Короткое название: МАДОУ "Детский сад № 117 «Уенчык»
Руководитель: Гаврилова Лариса Александровна
Год основания учреждения: 2015
У нас учатся: 315 детей
У нас учат: 29 педагогов

Структура и органы управления

Управление МАДОУ "Детский сад №117 "Уенчык" осуществляется в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Уставом Учреждения. Управление строится на принципах единоначалия и коллегиальности, обеспечивающих государственно-общественный характер управления ДОУ. В организованной структуре административного управления ДОУ можно выделить несколько уровней линейного управления.

Первый уровень: единоличным исполнительным органом Детского сада является заведующий Гаврилова Лариса Александровна, который осуществляет текущее руководство деятельностью Детского сада, назначаемый учредителем на срок согласно срочному трудовому договору и прошедший соответствующую аттестацию. Заведующий действует на основе единоначалия, решает все касающиеся деятельности Детского сада вопросы, не входящие в компетенцию коллегиальных органов управления Детского сада и учредителя. Заведующий обеспечивает открытость образовательного учреждения социальной среде, эффективное взаимодействие и сотрудничество с органами местного самоуправления, предприятиями и организациями, надзорными органами, образовательными учреждениями по вопросам управленческой деятельности.

Второй уровень - заместитель заведующего по хозяйственной работе, старший воспитатель, старшая медицинская сестра:

– заместитель заведующего по хозяйственной работе Насрыева Лейля Рашитовна осуществляет руководство и контроль по административно–хозяйственной части.

- старший воспитатель Мухаметшина Альбина Ильдаровна осуществляет руководство и контроль за воспитательно-образовательным процессом.

- старшая медицинская сестра Зиганшина Гульназ Реисовна осуществляет руководство и контроль за охраной жизни и здоровья детей.

Через них заведующий ведет опосредованное руководство системой ОУ в соответствии с целями, программой, ожидаемыми результатами.

Третий уровень – главный бухгалтер Сибгатуллина Гульнара Ринатовна, заведующий производством (шеф-повар) Латыйпова Гульнара Хамзовна, делопроизводитель Решетова Ирина Николаевна, председатель профсоюзной первичной организации Решетова Ирина Николаевна, которые взаимодействуют с соответствующими объектами управления.

Четвертый уровень. Созданные комиссии во главе с председателями определяют тактические перспективы, решают задачи, связанные с разработкой и реализацией организации воспитательно-образовательного процесса, определяют стратегию, определяет ориентиры образовательной, кадровой, финансовой политики детского сада. Комиссия по охране труда, санитарная комиссия организует контроль за осуществлением санитарного состояния, выполнение требований техники безопасности; комиссия по премированию организует контроль за распределением материального стимулирования работников. В ДОУ действует первичная профсоюзная организация работников образовательного учреждения. В целях урегулирования разногласий по вопросам реализации права на образование, в том числе в случаях возникновения конфликта интересов педагогического работника, применения локальных нормативных актов в детском саду создана Комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных отношений. Временные творческие коллективы, экспериментальные группы педагогов организуются для разработки и внедрения инноваций, адаптации их к условиям детского сада, оценки качества внедрения инноваций. 

В Учреждении действуют следующие коллегиальные органы: 

1) Педагогический совет Детского сада

Положение о педагогическом совете

2) Общее собрание работников Детского сада

Положение об общем собрании работников

3) Родительский комитет Детского сада.

Положение о родительском комитете

4) Наблюдательный совет

Положение о наблюдательном совете

Общее собрание работников ДОУ является органом внутреннего самоуправления, определяет ориентиры образовательной, кадровой, финансовой политики детского сада. Родительский комитет ДОУ является коллегиальным органом внутреннего общественного управления, действует в целях развития и совершенствования воспитательно-образовательного процесса, осуществляет взаимодействие родительской общественности и ДОУ. Педагогический совет является постоянно действующим органом самоуправления ДОУ для рассмотрения основных вопросов организации и осуществления образовательного процесса.

В состав Педагогического совета входят все педагогические работники Детского сада. Педагогический совет:

1) обсуждает и производит выбор различных вариантов содержания образования, форм, методов учебно-воспитательного процесса и способов их реализации;

2) организует работу по повышению квалификации педагогических работников Детского сада, развитию их творческих инициатив;

3) обсуждает годовой план работы Детского сада;

4) осуществляет иные полномочия в соответствии с настоящим Уставом и Положением о Педагогическом совете Детского сада.

Общее собрание работников:

1) вырабатывает предложения о внесении в настоящий устав изменений и дополнений, предоставляет их заведующему для направления в наблюдательный совет для подготовки соответствующих рекомендаций учредителю относительно их принятия;

2) принимает решение о заключении коллективного договора между администрацией и работниками Детского сада;

3) избирает представителей работников в комиссию по трудовым спорам ДОУ;

4) утверждает коллективные требования к работодателю;

5) осуществляет иные полномочия в соответствии с настоящим Уставом и Положением об Общем собрании коллектива.

Родительский комитет создан в целях охраны жизни и здоровья воспитанников и обеспечения взаимосвязи педагогических работников Детского сада с родителями (законными представителями) воспитанников. В состав Родительского комитета входят родители (законные представители) воспитанников от каждой группы Детского сада. Родительский комитет:

1) содействует организации конкурсов, соревнований и других массовых мероприятий Детского сада;

2) осуществляет иные полномочия в соответствии с Положением о Родительском комитете Детского сада.

В состав Наблюдательного совета  входят: 1) представители учредителя- 3 человека; 
2) представители общественности-3 человека; 
3) представители работников Детского сада- 3 человека. 

К компетенции Наблюдательного совета относится рассмотрение: 
1) предложения учредителя или заведующего Детским садом о внесении изменений в Устав Детского сада; 
2) предложения учредителя или заведующего Детским садом о создании и ликвидации филиалов Детского сада, об открытии и о закрытии его представительств; 
3) предложения учредителя или заведующего Детским садом о реорганизации Детского сада или о его ликвидации; 
4) предложения учредителя или заведующего Детским садом об изъятии имущества, закрепленного за Детским садом на праве оперативного управления; 
5) предложения учредителя или заведующего Детским садом об участии Детского сада в других юридических лицах, в том числе о внесении денежных средств и иного имущества в уставный (складочный) капитал других юридических лиц или передаче такого имущества иным образом другим юридическим лицам, в качестве учредителя или участника; 
6) проект плана финансово-хозяйственной деятельности Детского сада.

Структурных подразделений в МАДОУ №117 "Уенчык" нет.