Информационная справка

о Республиканском проекте «Кадровый резерв» (12 сезон)

Республиканский молодежный проект «Кадровый резерв» реализуется с 2009 года

Министерством по делам молодёжи Республики Татарстан совместно с РОО

«Академия творческой молодёжи Республики Татарстан».

«Кадровый резерв» - это долгосрочная развивающая программа, которая создаёт

условия для самореализации молодёжи Республики Татарстан, стимулирует трудовую

и образовательную мобильности и способствует взаимодействию молодых граждан с

представителями органов государственной власти Республики Татарстан.

Цель проекта - формирование системы отбора, развития и сопровождения молодых

лидеров, активизация участия молодежи в социально-значимых мероприятиях и программах

различного уровня, развитие деловых и личных качеств молодых кадровиков и дальнейшего

их продвижения в различных общественных сферах.

Ежегодно участие в Проекте принимают представители всех социальнодемографических

групп молодежи, проживающих на территории Республики Татарстан в возрасте от 16 до 30 лет.

Кандидаты проходят несколько этапов отбора: заполнение заявки на сайте www.rezervrt.ru,

тестирование и очное собеседование с экспертами. Отбор позволяет определить мотивацию,

наличие опыта, личные достижения, лидерский потенциал, общий кругозор и деловые качества

претендентов.

инфосправка.pdf