МДОУ "Детский сад №142 комбинированного вида" Вахитовского района г.Казани (реорганизация с 2019г.)
Визитная карточка
Адрес: | 420111, РТ, г.Казань, ул. Коротченко, д. 6 |
Телефон: | 526-03-29 |
E-Mail: | det.142@yandex.ru |
Министерство: | Министерство образования и науки Республики Татарстан |
У нас учатся: | 80 воспитанников |
У нас учат: | 9 педагогов |
Договор 4
- утверждение Правил внутреннего трудового распорядка (ст.190 ТК РФ);
- создание комитета (комиссий) по охране труда (ст.218 ТК РФ);
- установление графиков сменности, расписаний занятий (ст.103 ТК РФ);
- установление размеров доплат за вредные и иные особые условия труда (ст.147 ТК РФ);
- определение форм профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников, перечень необходимых профессий и специальностей (ст.196 ТК РФ);
- размер повышения оплаты труда в ночное время (ст.154 ТК РФ);
- применение и снятие дисциплинарного взыскания до истечения 1 года со дня его применения (ст.193,194 ТК РФ);
- установление сроков выплаты заработной платы работников (ст.136 ТК РФ);
- другие вопросы, затрагивающие социально-трудовые права работников, предусмотренные коллективными договорами. (Приложение №18).
12.3. Учитывают значимость общественной работы в качестве председателя выборного профсоюзного органа при проведении аттестации, поощрении работников. Установят стимулирующую выплату работникам, избранным председателями выборных профсоюзных органов. Размер данной стимулирующей выплаты определяется в Положении об условиях оплаты труда образовательной организации.
12.4. В соответствии со ст.370 Трудового кодекса РФ, ст.23 Закона РФ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», выборные профсоюзные органы вправе по просьбе членов профсоюза, а также по собственной инициативе представлять интересы работников в органах, рассматривающих трудовые споры.
12.5. Представляют к присвоению почетных званий, грамот Республики Татарстан и Российской Федерации наиболее отличившихся профсоюзных активистов.
12.6. Работодатель производит ежемесячно и бесплатно по письменным заявлениям работников безналичное перечисление профсоюзных взносов в размере одного процента от заработной платы и других доходов, связанных с трудовой деятельностью и перечислять их на счета выборных профсоюзных органов, одновременно с перечислением денежных средств для расчета по оплате труда.
Данный порядок удержания и перечисления денежных средств (взносов) предусмотрен для работников, не являющихся членами профсоюза (по их заявлениям, уполномочивших выборный орган профсоюзный организации представлять их интересы во взаимоотношениях с работодателями).
12.7. Интересы, отраженные в данном договоре, могут быть реализованы только при условии обязательного выполнения сторонами всех обязательств коллективного договора.
XIП.КОНТРОЛЬ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕМ КОЛЛЕКТИВНОГО ДОГОВОРА. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН.
13. Стороны договорились, что:
13.1. Работодатель направляет коллективный договор в течение 7 дней со дня его подписания на уведомительную регистрацию в орган по труду, вышестоящий профсоюзный орган.
13.2. Отчитываются о ходе выполнения положений коллективного договора на общем собрании работников один раз в год в декабре.
13.3. Рассматривают возникающие в период действия коллективного договора разногласия и конфликты, связанные с его выполнением.
13.4.Соблюдают установленный законодательством порядок разрешения индивидуальных и коллективных трудовых споров, используют все возможности для устранения причин, которые могут повлечь возникновение конфликтов.
13.5. В случае нарушения или невыполнения обязательств коллективного договора виновная сторона или виновные лица несут ответственность в порядке, предусмотренном законодательством.
Коллективный договор с Приложениями принят на собрании работников Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения
«Детский сад №142 комбинированного вида» Вахитовского района г. Казани
Подписи сторон:
Работодатель – заведующая
МБДОУ №142
__________Н.Ю.Кислова Представитель работников:
Председатель первичной профсоюзной организации МБДОУ №142
____________________Л.И.Егорова
М.П.
Принято
на собрании трудового коллектива
Протокол №3 от 01.04.2014г.
Председатель собрания___Л.И.Егорова__