• Информируем вас, что с 1 января 2024 года оценки и расписание доступны в новой версии Электронного образования по адресу ms-edu.tatar.ru. В данной версии электронного дневника вы можете продолжать смотреть ранее полученные оценки.
    С более подробной информацией можно ознакомиться на сайте: info.edu.tatar.ru.

Электронное образование Республики Татарстан

  • Главная
  • Организации по районам
  • Спасский
  • Дополнительное образование
  • Муниципальное бюджетное образовательное учреждение дополнительного образования «Детский оздоровительно-образовательный центр» Спасского муниципального района Республики Татарстан / Татарстан Республикасы Спас муниципаль районының «балалар сәламәтләндерү-мәгариф үзәге " муниципаль бюджет өстәмә белем бирү учреждениесе

муниципальное бюджетное образовательное учреждение дополнительного образования «Детский оздоровительно-образовательный центр» Спасского муниципального района Республики Татарстан / Татарстан Республикасы Спас муниципаль районының «балалар сәламәтләндерү-мәгариф үзәге " муниципаль бюджет өстәмә белем бирү учреждениесе

Решаем вместе
Есть предложения по организации учебного процесса или знаете, как сделать школу лучше?

Визитная карточка

Адрес: 422840, г. Болгар, ул. Пионерская, д. 40А
Телефон: +7(843)-473-99-87
E-Mail: Mbou.dod@tatar.ru
Министерство: Министерство образования и науки Республики Татарстан
Короткое название: МБОУ ДО "ДООЦ"
Тип УДО: Многопрофильные
Руководитель: Кузнецов Юрий Евгеньевич
Год основания учреждения: 1993
У нас учатся: 460 учащихся
У нас учат: 4 штатных педагога и 15 педагогов-совместителей

Новости центра

Всемирный день охраны труда

Опубликовано: 28.04.2026

28 апреля: Забота о благополучии на рабочем месте!!!
В этот день, 28 апреля 2026 года, когда весь мир отмечает Всемирный день охраны труда, директор Кузнецов Юрий Евгеньевич уделил особое внимание важному аспекту трудовой деятельности – созданию благоприятной психосоциальной рабочей среды.
В рамках этого значимого события Юрий Евгеньевич провел открытую и доверительную беседу со своими сотрудниками. Целью встречи стало обсуждение того, как создать атмосферу, в которой каждый чувствует себя комфортно, безопасно и ценно. Были затронуты вопросы взаимоотношений в коллективе, поддержки, уважения и возможности для профессионального и личностного роста.
После продуктивной беседы, для более глубокого понимания текущей ситуации и выявления возможных зон для улучшения, было проведено анкетирование. Тема анкетирования – "Благоприятная психосоциальная рабочая среда" – позволила каждому сотруднику анонимно высказать свое мнение и внести предложения.



К списку новостей