Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Больше-Машляковская средняя общеобразовательная школа» Рыбно-Слободского муниципального района Республики Татарстан//Татарстан Республикасы Балык Бистәсе муниципаль районы муниципаль бюджет гомуми белем учреждениесе “Зур Мәшләк урта гомуми белем мәктәбе”
Визитная карточка
Адрес: | 422658, Республика Татарстан, Рыбно-Слободский муниципальный район, с. Большой Машляк, ул. Школьная, дом 1а/Татарстан Республикасы, Балык Бистәсе муниципаль районы, Зур Мәшләк авылы , Мәктәп урамы, 1 нче А йорты |
Телефон: | +7(843)-613-36-88 |
E-Mail: | Sbm.Rs@tatar.ru |
Министерство: | Министерство образования и науки Республики Татарстан |
Короткое название: | МБОУ «Больше-Машляковская СОШ» |
Руководитель: | Степанова Любовь Алексеевна |
Год основания учреждения: | 1998 |
У нас учатся: | 58 учащихся (58 укучы)/ 5 воспитанников(5 тәрбияләнүче) |
У нас учат: | 16 педагога (16 педагог)/ 3 воспитателя (3 тәрбияче) |
Приложение. О внесении изменений в Антикоррупционную программу Рыбно-Слободского муниципального района на 2012-2014 годы
III. ПЕРЕЧЕНЬ МЕРОПРИЯТИЙ ПРОГРАММЫ
N |
Наименование мероприятия |
Исполнитель |
Срок |
Финансирование |
Сумма затрат |
||
2012 |
2013 |
2014 |
|||||
1 |
2 |
3 |
4 |
6 |
7 |
8 |
9 |
1. Нормативно-правовое и организационное обеспечение антикоррупционной деятельности |
|||||||
1.1. |
Внесение изменений в муниципальные нормативные правовые акты во исполнение федерального законодательства и на основе обобщения практики применения действующих антикоррупционных норм в районе |
органы местного самоуправления |
2012 – 2014 гг. |
текущее |
|
|
|
1.1.1. |
Внесение изменений в Положение о предоставлении гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы и муниципальными служащими в районе сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в части предоставления уточненных сведений в течение трех месяцев. |
юридический отдел аппарата Совета района |
1 квартал 2012 г. |
текущее |
|
|
|
1.1.2. |
Внесение изменений в Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению, в части касающейся оснований для осуществления проверки, дополнительных обязанностей, возложенных на должностных лиц кадровых служб при осуществлении проверок и подготовки доклада по результатам проверки гражданина, претендующего на должность муниципальной службы или муниципального служащего |
юридический отдел аппарата Совета района |
1 квартал 2012 г. |
текущее |
|
|
|
1.1.3. |
Разработка и утверждение проекта муниципального нормативного правового акта о предоставлении гражданами, претендующими на замещение муниципальных должностей, и лицами, замещающими муниципальные должности, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера |
юридический отдел аппарата Совета района |
1 полугодие 2012 г. |
текущее |
|
|
|
1.1.4. |
Разработка и издание муниципального нормативного правового акта, обязывающего лиц, замещающих муниципальные должности, муниципальных служащих сообщать в случаях, установленных федеральными законами, о получении ими подарка в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей |
юридический отдел аппарата Совета района |
2012 г. |
текущее |
|
|
|
1.1.5. |
Заключение соглашений между муниципальными районами и поселениями, входящими в состав муниципального района, по делегированию права рассмотрения вопросов, относящихся к полномочиям по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, соответствующим комиссиям в отношении муниципальных служащих поселений |
органы местного |
2012 г. |
текущее |
|
|
|
1.2. |
Обеспечение действенного функционирования |
органы местного |
2012 – 2014 гг. |
текущее |
|
|
|
1.2.1. |
Проведение с соблюдением требований законодательства о муниципальной службе, о |
кадровые службы органов местного |
2012 – 2014 гг. |
Местный бюджет |
30 |
30 |
30
|
1.2.2. |
Внедрение в деятельность должностных лиц подразделений кадровых служб органов местного самоуправления, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, специализированных компьютерных программ в целях проверки достоверности и полноты сведений, представляемых у, претендующими на замещение должностей государственной (муниципальной) службы, и государственными (муниципальными) служащими, и соблюдением государственными (муниципальными) служащими требований к служебному поведению |
органы местного |
2012-2014 гг. |
текущее |
|
|
|
1.2.3. |
Опубликование в соответствии с действующим законодательством на официальном интернет-сайте района сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы |
кадровые службы органов местного |
ежегодно до 30 апреля |
текущее |
|
|
|
1.2.4. |
Обеспечение соблюдения муниципальными служащими Кодекса этики и служебного поведения
|
кадровые службы органов местного |
2012 – 2014 гг. |
текущее |
|
|
|
1.2.5. |
Организация систематического (один раз в год) проведения органами местного самоуправления оценки коррупционных рисков, при реализации ими своих функций, и внесение уточнений в перечни должностей муниципальной службы, замещение которых связано с коррупционными рисками |
помощник Главы (по вопросам противодействия коррупции), специалист по кадрам, органы местного |