Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад общеразвивающего вида №43 Нижнекамского муниципального района Республики Татарстан»

Визитная карточка

Адрес:	423570, Республика Татарстан, Нижнекамский район, г. Нижнекамск пр. Строителей 32 Б
Телефон:	+7(855)-530-92-43
E-Mail:	mishutka_nk43@mail.ru
Министерство:	Министерство образования и науки Республики Татарстан
Короткое название:	МАДОУ "Детский сад общеразвивающего вида №43" НМР РТ
Руководитель:	Борисова Вера Михайловна
Год основания учреждения:	1980

У нас учатся:	121
У нас учат:	17

Порядок обеспечения работников санаторно-курортным лечением

П О Р Я Д О К
обеспечения работников бюджетных учреждений

Республики Татарстан санаторно-курортным лечением

(утв. постановлением КМ РТ от 16 апреля 2004 г. N 184)
(с изменениями от 3 апреля 2006 г., 7 ноября 2007 г., 30 января 2009 г.)

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящий Порядок определяет условия предоставления работникам бюджетных учреждений Республики Татарстан путевок на санаторно-курортное лечение, приобретенных за счет средств бюджета Республики Татарстан.

1.2. Путевки на санаторно-курортное лечение (далее - путевки) приобретаются Министерством труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан централизованно, на основе проведения открытого конкурса (тендера) среди санаторно-курортных организаций, расположенных на территории Российской Федерации, имеющих соответствующие лицензии и сертификаты.

1.3. Финансирование санаторно-курортного лечения устанавливается в пределах общей суммы ассигнований, предусмотренных Министерству труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан в соответствии с законом Республики Татарстан о бюджете на соответствующий год.

1.4. Определение количества путевок в разрезе муниципальных районов и городских округов республики с разбивкой по отраслям в соответствии с численностью работников бюджетных учреждений осуществляется Министерством труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан.

1.6. Путевками на льготных условиях обеспечиваются работники бюджетных учреждений образования, здравоохранения, культуры, социальной защиты, по делам детей и молодежи (далее - работники), среднедушевой доход семьи которых не превышает 500% прожиточного минимума на душу населения по Республике Татарстан (за исключением граждан, относящихся к категориям населения, имеющим право на санаторно-курортное лечение в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации), при наличии соответствующего медицинского заключения.

Порядок исчисления величины среднедушевого дохода семьи аналогичен порядку, применяемому при назначении гражданам государственной социальной помощи.

Размер собственного платежа за санаторно-курортную путевку в зависимости от среднедушевого дохода семьи работника исчисляется в соответствии с приложением N 5 к настоящему Порядку.

1.7. Продолжительность санаторно-курортного лечения в санаторно-курортных организациях составляет 18 дней.

1.8. Настоящий Порядок не применяется при направлении на санаторно-курортное лечение работников, пострадавших от несчастных случаев на производстве или профессиональных заболеваний, и на долечивание непосредственно после стационарного лечения, осуществляемых за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации.

1.9. Органы местного самоуправления имеют право дополнительно приобретать и выделять путевки работникам за счет средств местных бюджетов.

2. ПОРЯДОК ОБРАЩЕНИЯ ЗА ПУТЕВКОЙ

НА САНАТОРНО-КУРОРТНОЕ ЛЕЧЕНИЕ

2.1. Работник, нуждающийся в санаторно-курортном лечении, обращается в отраслевую территориальную профсоюзную организацию со следующими документами:

заявлением по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку;

медицинским заключением, выданным соответствующим учреждением здравоохранения;

справкой из жилищно-эксплуатационного управления о составе семьи;

справкой о доходах каждого члена семьи за три месяца, предшествующие месяцу подачи заявления;

справкой, подтверждающей место работы.

2.2. Работник несет ответственность за достоверность представленных сведений и документов.

2.3. Отраслевая территориальная профсоюзная организация:

в течение 10 дней со дня подачи заявления со всеми необходимыми документами принимает решение о постановке работника на учет на получение путевки или об отказе в ней и доводит соответствующее решение до работника;

формирует личное дело работника, включив в него представленные документы и решение о постановке работника на учет на получение путевки;

формирует списки работников, нуждающихся в санаторно-курортном лечении, по дате подачи заявления;

после поступления от территориального органа социальной защиты уведомления о поступлении путевок передает в территориальный орган социальной защиты сформированный по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку список работников бюджетных учреждений на получение путевок с приложением документов, содержащих обновленные сведения о доходах членов семьи работника и его месте работы.

3. ПОРЯДОК РАСПРЕДЕЛЕНИЯ И ВЫДАЧИ ПУТЕВОК
НА САНАТОРНО-КУРОРТНОЕ ЛЕЧЕНИЕ

3.1. Территориальный орган социальной защиты:

- информирует отраслевые территориальные профсоюзные организации о поступлении путевок по профилю санаторного лечения;

- принимает решение о выделении работнику путевки (или в отказе в ней) на основании переданных отраслевой территориальной профсоюзной организацией документов и доводит соответствующее решение до отраслевой территориальной профсоюзной организации.

Территориальный орган социальной защиты вправе осуществлять дополнительную проверку представленных гражданами сведений.

3.2. Уведомление работника о выделении путевки или отказе в ней осуществляется отраслевой территориальной профсоюзной организацией.

3.3. Выдача путевки работнику осуществляется территориальными органами социальной защиты.

3.4. Путевка выдается работнику после оплаты ее стоимости в размерах, исчисленных в соответствии с приложением N 5 к настоящему Порядку. Оплата производится в районных филиалах ОАО "АКБ "Ак Барс" на счет Министерства труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан с последующим целевым расходованием поступивших средств на санаторно-курортное лечение работников бюджетных учреждений.

3.5. Путевка выдается получателю не позднее чем за 10 дней до начала срока ее действия.

3.6. Предоставление работнику путевки осуществляется не чаще одного раза в год.

4. УЧЕТ И ХРАНЕНИЕ ПУТЕВОК

4.1. Путевки являются документами строгой отчетности и подлежат хранению и учету наравне с денежными средствами.

4.2. Учет путевок осуществляется в территориальных органах социальной защиты на основании приходных документов (накладных от Министерства труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан) в книге учета и распределения путевок на санаторно-курортное лечение, заполняемой по форме согласно приложению N 4 к настоящему Порядку, лицом, принявшим их на хранение.

4.3. Документом, подтверждающим пребывание работника в санаторно-курортном учреждении, является отрывной талон санаторно-курортной путевки, который по возвращению из санаторно-курортной организации сдается работником в территориальный орган социальной защиты.

4.4. Отчеты об использовании санаторно-курортных путевок представляются территориальным органом социальной защиты в Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан 2 раза в год по форме согласно приложению N 3 к настоящему Порядку в следующие сроки:

за первое полугодие - до 10 июля,

за истекший год - до 10 января.

4.5. Ответственность за соблюдение правил, изложенных в настоящем Порядке, несут председатели отраслевых территориальных профсоюзных организаций, начальники территориальных органов социальной защиты Министерства труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан.

4.6. Лица, виновные в нарушении настоящего Порядка, несут ответственность в порядке, определенном действующим законодательством.

Приложение N 1

к Порядку обеспечения работников бюджетных учреждений

Республики Татарстан санаторно-курортным лечением

(с изменениями от 30 января 2009 г.)

Форма

В Нижнекамскую городскую профсоюзную организацию работников дошкольного образования

от _________________________________

(фамилия, имя, отчество)

_________________________________

проживающего по адресу: ____________________

_________________________________

телефон _______________________________________________

место работы___________________________________________

должность_____________________________________________

паспорт серии _________ N ______________________________

кем выдан______________________________________________

дата выдачи____________________________________________

ЗАЯВЛЕНИЕ

Прошу выделить мне путевку в санаторий ____________________________

(наименование)

на ______________ 20___ года согласно медицинскому заключению.

(месяц)

Дата последнего получения путевки _________________________________года.

Приложение: медицинская справка от _______________________________(дата)

К заявлению прилагаю:

1. Медицинскую справку ___ штук.

2. Справку о составе семьи ___ штук.

3. Справки о доходах членов семьи ___ штук.

4. Справку, подтверждающую место работы, ___ штук.

Дата:_______________

Подпись:____________

Приложение N 2

к Порядку обеспечения работников бюджетных учреждений

Республики Татарстан санаторно-курортным лечением

Форма

СПИСОК

работников бюджетных учреждений отрасли __________________ муниципального района (городского округа) Республики Татарстан на получение путевок на санаторно-курортное лечение в _ году
(с изменениями от 30 января 2009 г.)

Ф.И.О.	Дата принятия решения о постановке на учет	Санаторно-курортное учреждение по профилю санаторного лечения

Председатель территориальной

профсоюзной организации

Приложение N 3

к Порядку обеспечения работников бюджетных учреждений

Республики Татарстан санаторно-курортным лечением

Форма

СВЕДЕНИЯ

о реализации санаторно-курортных путевок работникам бюджетных учреждений за _ год по __________________________ муниципальному району (городскому округу) Республики Татарстан
(с изменениями от 30 января 2009 г.)

┌─────┬───────────┬─────────────────────────────────────┬──────────┬─────┐

│Район│Количество │ В том числе по отрасли бюджетной │Количество│Итого│

│ │ путевок, │ сферы │ путевок, │ │

│ │полученных ├──────┬──────┬──────┬────────┬───────┤ выданных │ │

│ │ из │обра- │здра- │куль- │социаль-│ по │ за счет │ │

│ │Министерст-│зова- │воох- │ тура │ ная │ делам │ средств │ │

│ │ ва труда, │ ние │ране- │ │ защита │детей и│муниципа- │ │

│ │занятости и│ │ ние │ │ │молоде-│ льного │ │

│ │социальной │ │ │ │ │ жи │образова- │ │

│ │ защиты │ │ │ │ │ │ ния │ │

│ │Республики │ │ │ │ │ │ │ │

│ │ Татарстан │ │ │ │ │ │ │ │

├─────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼────────┼───────┼──────────┼─────┤

│ │ │ │ │ │ │ │ │ │

└─────┴───────────┴──────┴──────┴──────┴────────┴───────┴──────────┴─────┘

Руководитель территориального органа

социальной защиты ____________________________________________

Приложение N 4

к Порядку обеспечения работников бюджетных учреждений

Республики Татарстан санаторно-курортным лечением

Форма

К Н И Г А

учета и распределения путевок на санаторно-курортное лечение
работников бюджетных учреждений в органах социальной защиты

№

Название

санатория

№ путев-ки

Срок путевки

Ф.И.О. получа-теля

Паспорт-ные данные

Отрасль бюджет-ной сферы

Дата выдачи путевки

Подпись получа-теля

Примеча-ние

(дата получения предыду-щей путевки)

Визитная карточка

Порядок обеспечения работников санаторно-курортным лечением

П О Р Я Д О К обеспечения работников бюджетных учреждений

Республики Татарстан санаторно-курортным лечением

(утв. постановлением КМ РТ от 16 апреля 2004 г. N 184) (с изменениями от 3 апреля 2006 г., 7 ноября 2007 г., 30 января 2009 г.)

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

2. ПОРЯДОК ОБРАЩЕНИЯ ЗА ПУТЕВКОЙ

НА САНАТОРНО-КУРОРТНОЕ ЛЕЧЕНИЕ

3. ПОРЯДОК РАСПРЕДЕЛЕНИЯ И ВЫДАЧИ ПУТЕВОК НА САНАТОРНО-КУРОРТНОЕ ЛЕЧЕНИЕ

4. УЧЕТ И ХРАНЕНИЕ ПУТЕВОК

СПИСОК

СВЕДЕНИЯ

К Н И Г А

учета и распределения путевок на санаторно-курортное лечение работников бюджетных учреждений в органах социальной защиты

П О Р Я Д О К
обеспечения работников бюджетных учреждений

(утв. постановлением КМ РТ от 16 апреля 2004 г. N 184)
(с изменениями от 3 апреля 2006 г., 7 ноября 2007 г., 30 января 2009 г.)

3. ПОРЯДОК РАСПРЕДЕЛЕНИЯ И ВЫДАЧИ ПУТЕВОК
НА САНАТОРНО-КУРОРТНОЕ ЛЕЧЕНИЕ

учета и распределения путевок на санаторно-курортное лечение
работников бюджетных учреждений в органах социальной защиты