Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Центр развития ребёнка - детский сад №51 «Торнакай» г. Набережные Челны»
Визитная карточка
Адрес: | 423827 Республика Татарстан, г. Набережные Челны, б-р Юных Ленинцев, д. 4 (26/22) |
Телефон: | +7(855)-254-13-36;+7(855)-235-24-23 |
E-Mail: | detsad051@yandex.ru |
Министерство: | Министерство образования и науки Республики Татарстан |
Короткое название: | МБДОУ "Центр развития ребенка-детский сад №51 "Торнакай" |
Руководитель: | Исмагилова Алсу Хузямухаматовна |
Год основания учреждения: | 1976 |
У нас учатся: | 324 ребенка |
У нас учат: | 26 педагогов |
Белоглазова Людмила Валерьевна
Педагог-психолог
нет
нет
Повышение квалификации
2020
Инновационная деятельность в условиях реализации ФГОС дошкольного образования
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования "Набережночелнинский государственный педагогический университет"
Профессиональная переподготовка
Учитель - логопед (2010г)
Педагог-психолог (2022г)
Карьера
высшее
"Педагогика и методика дошкольного образования"
Нет квалификационной категории
35 лет
35 лет
1 год
Лауреат премии мэра города Набережные Челны за высокое педагогическое мастерство, сертификат на 10000 руб. - 2009г.
Почётная грамота управления образования, 2009г.
Победитель регионального конкурса педагогического мастерства "Организация интерактивной и активной предметно-развивающей среды в формате внедрения инновационных программ экспериментальной площадки РАО при АНО ЦРиО" - диплом 3 степени - 2012г.
Победитель городского конкурса в номинации "Учитель-мастер" (сертификат на повышение квалификации на сумму 30000 руб.)- 2012г.
Победитель регионального конкурса педагогического мастерства "Моя педагогическая инициатива" -диплом 2 степени -2014г.
Воспитатель года - 2016
Занесение на доску почёта лучших руководителей и педагогических работников образовательных учреждений Автозаводского района города Набережные Челны- на основании приказа управления образования от 28.09.2016г. № 953 за педагогическое мастерство, высокие результаты профессиональной деятельности, значительный вклад в развитие муниципальной системы образования.