Электронное образование Республики Татарстан

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Нижнекаменская основная общеобразовательная школа» Черемшанского муниципального района Республики Татарстан

Визитная карточка

Адрес: 423114, Республика Татарстан, Черемшанский район, д. Нижняя Каменка, ул. Центральная, д.60
Телефон: +7(843)-962-35-93
E-Mail: nikamenka@mail.ru, Ahtyam.Musin@tatar.ru
Министерство: Министерство образования и науки Республики Татарстан
Короткое название: МБОУ "Нижнекаменская основная общеобразовательная школа"
Руководитель: Мусин Ахтям Миннагимович
Год основания учреждения: 1970
У нас учатся: 32
У нас учат: 12

Положение об общем собрании работников

Принято                                                                                            «Утверждаю»
Педагогическим советом                                              Директор МБОУ «Нижнекаменская
МБОУ «Нижнекаменская основная                            основная общеобразовательная школа общеобразовательная школа»                                     Черемшанского муниципального Черемшанского муниципального                               района РТ»                                                                       
района РТ»                                                                     _________ Мусин А.М.
Протокол № 1  от 28.08.2015г.                               Введено в действие приказом
                                                                                        № 52  от 29.08. 2015 г.
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
ПОЛОЖЕНИЕ № ___
 
об общем собрании работников
муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения
«Нижнекаменская основная общеобразовательная школа»
Черемшанского муниципального района Республики Татарстан
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
1. Общие положения
1.1. Настоящее положение разработано в соответствии с Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-Ф3 "Об образовании в Российской Федерации", Уставом муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения «Нижнекаменская основная  общеобразовательная школа» Черемшанского муниципального района Республики Татарстан (далее - Учреждение) и регламентирует деятельность Общего собрания работников Учреждения, являющегося одним из коллегиальных органов управления Учреждения.
1.2.   В своей деятельности Общее собрание работников Учреждения (далее - Общее собрание) руководствуется Конституцией Российской Федерации, Конвенцией ООН о правах ребенка, федеральным, региональным местным законодательством, актами органов местного самоуправления в области образования и социальной защиты, Уставом Учреждения и настоящим положением.
1.3.      Целью деятельности Общего собрания является общее руководство организацией в соответствии с учредительными, программными документами и локальными актами.
1.4.      Общее собрание работает в тесном контакте с администрацией и иными органами самоуправления Учреждения, в соответствии с действующим законодательством, подзаконными нормативными актами и Уставом Учреждения.
2.1. Деятельность Общего собрания направлена на решение следующих задач:
-            организация образовательного процесса и финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;
-   определение перспективных направлений функционирования и развития Учреждения;
-   привлечение общественности к решению вопросов развития Учреждения;
-   создание оптимальных условий для осуществления образовательного процесса, развивающей и досуговой деятельности;
решение вопросов, связанных с развитием образовательной среды Учреждения;
-    решение вопросов о необходимости регламентации локальными актами отдельных аспектов деятельности Учреждения;
-   помощь администрации в разработке локальных актов Учреждения;
-   разрешение проблемных (конфликтных) ситуаций с участниками образовательного процесса в пределах своей компетенции;
-      внесение предложений по вопросам охраны и безопасности условий образовательного процесса и трудовой деятельности, охраны жизни и здоровья обучающихся и работников Учреждения;
-     принятие мер по защите чести, достоинства и профессиональной репутации работников Учреждения, предупреждение противоправного вмешательства в их трудовую деятельность;
-   внесение предложений по формированию фонда оплаты труда, порядка стимулирования труда работников Учреждения;
-   внесение предложений по порядку и условиям предоставления социальных гарантий и льгот обучающимся и работникам в пределах компетенции Учреждения;
-   внесение предложений о поощрении работников Учреждения;
-      направление ходатайств, писем в различные административные органы, общественные организации и др. по вопросам, относящимся к оптимизации деятельности Учреждения и повышения качества оказываемых образовательных услуг.
3.1.В компетенцию Общего собрания входит:
-   проведение работы по привлечению дополнительных финансовых и материально-технических ресурсов, установление порядка их использования;
-          внесение предложений об организации сотрудничества Учреждения с другими образовательными и иными организациями социальной сферы, в том числе при реализации образовательных программ Учреждения и организации воспитательного процесса, досуговой деятельности;
-   представление интересов Учреждения в органах власти, других организациях и учреждениях;
-        рассмотрение документов контрольно-надзорных органов о проверке деятельности Учреждения;
-      принятие локальных актов Учреждения согласно Уставу, включая Правила внутреннего трудового распорядка организации; Кодекс профессиональной этики педагогических работников Учреждения;
участие в разработке положений Коллективного договора.
4.1. В состав Общего собрания входят все работники Учреждения.
4.2.     На заседания Общего собрания могут быть приглашены представители Учредителя, общественных организаций, органов муниципального и государственного управления. Лица, приглашенные на собрание, пользуются правом совещательного голоса, могут вносить предложения и заявления, участвовать в обсуждении вопросов, находящихся в их компетенции.
4.3.      Руководство Общим собранием осуществляет Председатель, которым по должности является руководитель организации. Ведение протоколов Общего собрания осуществляется секретарем, который избирается на первом заседании Общего собрания сроком на один календарный год. Председатель и секретарь Общего собрания выполняют свои обязанности на общественных началах.
4.4. Председатель Общего собрания:
-   организует деятельность Общего собрания;
-   информирует членов общего собрания о предстоящем заседании не менее чем за 3 дня
-   организует подготовку и проведение заседания дней до его проведения;
-   определяет повестку дня;
-   контролирует выполнение решений.
4.5.   Общее собрание Учреждения собирается его Председателем по мере необходимости, но не реже двух раз в год.
4.5. Деятельность Общего собрания осуществляется по принятому на учебный год плану.
4.6.    Общее собрание считается правомочным, если на нем присутствует не менее 50% членов трудового коллектива ОО.
4.7. Решения Общего собрания принимаются открытым голосованием.
4.8. Решения Общего собрания:
-   считаются принятыми, если за них проголосовало не менее 2/3 присутствующих;
-      после принятия носят рекомендательный характер, а после утверждения руководителем учреждения становятся обязательными для исполнения;
- доводятся до всего трудового коллектива учреждения не позднее, чем в течение 7 дней после прошедшего заседания.
5.1. Общее собрание несет ответственность:
-    за выполнение, выполнение не в полном объеме или невыполнение закрепленных за ним задач;
-    соответствие принимаемых решений законодательству Российской Федерации, подзаконным нормативным правовым актам, Уставу Учреждения;
за компетентность принимаемых решений.
6.1. Заседания Общего собрания оформляются протоколом.
6.2. В книге протоколов фиксируются:
дата проведения;
-   количественное присутствие (отсутствие) членов трудового коллектива;
-   приглашенные (ФИО, должность);
-   повестка дня;
-   выступающие лица;
ход обсуждения вопросов;
-   предложения, рекомендации и замечания членов трудового коллектива и приглашенных лиц;
решение.
6.3. Протоколы подписываются председателем и секретарем Общего собрания.
6.4. Нумерация протоколов ведется от начала учебного года.
6.5.       Книга протоколов Общего собрания нумеруется постранично, прошнуровывается, скрепляется подписью директора и печатью Учреждения.
6.6.   Книга протоколов Общего собрания хранится в делах Учреждения и передается по акту (при смене руководителя, передаче в архив).
7.1.      Изменения и дополнения в настоящее положение вносятся Общим собранием и принимаются на его заседании.
7.2.   Положение действует до принятия нового положения, утвержденного на Общем собрании трудового коллектива в установленном порядке.